Должностная инструкция оператора по вводу данных

(Пока оценок нет)
Загрузка...

I. Общие положения

1. На должность оператора по вводу данных назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по программе подготовки квалифицированных рабочих (служащих) («Мастер по обработке цифровой информации», «Агент рекламный»).

2. Опыт практической работы не требуется.

3. Назначение на должность оператора по вводу данных, а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.

4. Оператор по вводу данных должен знать:

4.1. Технические средства сбора, обработки и хранения текстовой информации

4.2. Стандарты распространенных форматов текстовых и табличных данных

4.3. Правила форматирования электронных документов

4.4. Основные характеристики, принципы работы и возможности различных типов сканеров

4.5. Основы компьютерной графики, методы представления и обработки графической информации в компьютере

4.6. Характеристики и распространенные форматы графических файлов

4.7. Требования к характеристикам изображений при размещении на веб-сайтах

4.8. Законодательство Российской Федерации в области интеллектуальной собственности, правила использования информационных материалов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

4.9. Принципы организации информационных баз данных

4.10. Основы законодательства Российской Федерации в области хранения и распространения персональных данных

4.11. Общее представление о структуре, кодировке и языках разметки веб-страниц (базовые теги языка гипертекстовой разметки (HTML), фреймы, слои, куки-файлы)

4.12. Общие принципы отображения статических и динамических веб-страниц, ключевые веб-технологии, используемые на веб-сайтах

4.13. Требования к различным типам информационных ресурсов (текст, графика, мультимедиа) для представления на веб-сайте

4.14. Общие принципы разграничения прав доступа к информации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», обеспечения информационной безопасности

4.15.  _____________________________________________________________________

5. Оператор по вводу данных подчиняется непосредственно ___________________.

6. На время отсутствия оператора по вводу данных (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.

7. ________________________________________________________________

II. Должностные обязанности

В обязанности оператора по вводу данных входит:

1. Ввод и обработка текстовых данных для сайтов:

— Набор и редактирование текста

— Сканирование и распознавание текста

— Разметка и форматирование документов

— Сохранение, копирование и резервирование документов

— Преобразование и перекомпоновка данных, связанные с изменениями структуры документов, форм и требований к оформлению

— Сохранение документов в различных компьютерных форматах

2. Сканирование и обработка графической информации:

— Настройка оборудования и программного обеспечения для сканирования

— Подготовка материалов для сканирования

— Определение параметров сканирования

— Сканирование документов, сохранение, перемещение и резервное копирование файлов с изображениями

— Обработка изображений (масштабирование, кадрирование, изменение разрешения и палитры)

— Сохранение изображений в различных форматах и оптимизация их для публикации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

3. Ведение информационных баз данных:

— Ввод информации об объектах (товарах, услугах, персоналиях) в базу данных

— Сверка сведений в базе данных с реальной ситуацией в организации и с текущими документами (прайс-листами, каталогами)

— Формирование запросов для получения недостающей информации

— Регулярное обновление (актуализация) информации в базах данных

— Защита персональных данных, содержащихся в базах данных, согласно требованиям законодательства Российской Федерации

4. Размещение информации на сайте:

— Публикация на сайте и обновление информационных материалов через системы управления контентом

— Форматирование (визуальное — внесение необходимой и удаление лишней информации) и настройка отображения веб-страниц

— Внесение служебной информации (названий и идентификаторов страниц, ключевых слов, мета-тегов)

— Настройка внутренних связей между информационными блоками/ страницами в системе управления контентом

— Установка прав доступа веб-страниц, информационных ресурсов для просмотра и скачивания

— Проверка правильности отображения веб-страниц в браузерах на устройствах с различным разрешением

III. Права

Оператор по вводу данных имеет право:

1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности.

2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Принимать самостоятельные решения, руководствуясь квалификационными требованиями и должностными обязанностями

7. ___________________________________________________________

IV. Ответственность

Оператор по вводу данных несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4. ____________________________________________________________________

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист по информационным ресурсам» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19 июля 2022г. №420н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

Поделиться ссылкой: